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新疆伊宁
奏好“三部曲”壮大乡土人才队伍
发布时间:2021年05月31日

本报伊宁讯 (通讯员 张敏 马雅昕)近年来,新疆伊宁县奏好“寻、育、用”三部曲,着力培养一支爱农业、懂技术、善经营的乡土人才队伍,切实激发推动脱贫攻坚与乡村振兴有序衔接的内生动力。

多渠道“寻贤纳士”。突出将政治坚强作为人才“入编”首要条件,从种养殖大户、返乡大学生、复转军人中储备后备军200余人。开展“学子归巢”活动,“拉网式”摸底调研本地户籍在外农林牧学专业的高校毕业生404人,293人初步达成回乡共识。

实施“乡贤回引”工程,建立常态化寄家书工作机制,逢年过节返乡探亲期间遍访和召开座谈会,先后引进20余名优秀乡贤回村任职。根据生产型、经营型、技能服务型乡土人才类别和发展需求,制定乡土人才培养方案,开展多元型、差异化、订单式培训,推动乡土人才“提档升级”。

依托援疆平台,实施江苏专家“候鸟计划”,建立知名企业家与乡土人才“一对多”培养机制,开展远程视频教学、座谈研讨教学50余场,辐射学员1000余人。专家工作室成员与乡土人才“一对一”结对,不断提升人才专业技能。组织56名乡土人才发挥技术、管理等优势,深入田间地头现场传授技术、帮助农户打开销路。推行“乡土人才+合作社+农户”模式,乡镇从资金、技术、场地选址上给予政策倾斜,鼓励乡土人才组建农民专业合作社,开辟群众增收致富“绿色通道”。截至目前,乡土人才以出资、出力、带项目、带技术入股方式成立花卉合作社5个,畜牧养殖合作社30个,服饰有限公司5个,建造种植基地11座,解决3000余人就业。