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新疆伽师县:季度调研提高考察精准度
发布时间:2019年03月28日 [打印]

本网讯 (通讯员 蔺志军)近年来,新疆伽师县将原来的民主推荐、民主测评、推荐谈话延伸到调研考察,不仅看干部工作成绩、学习态度、群众基础,还深入家庭、社区考察其“生活圈”“朋友圈”“社交圈”。

该县抽调干部科、调研室骨干成立干部考察调研组,每季度开展一次专项调研,采取民主测评、个别谈话、问卷调查等方式,深入单位听取同事意见,深入社区听取群众意见,深入家庭了解家庭状况,对干部进行一次全身式的“政治体检”。重点从干部德、能、勤、绩、廉,以及主要特长、个性特点和不足等方面进行剖析,动态掌握干部发展方向。根据调研结果将考察的干部分为近期可推荐提拔、重点关注、长期培养、以观后效四个等次,对违纪违规的及时将违纪线索移交纪委监委,对作风不正、政治上有瑕疵的坚决不用,对“小毛病”、初现端倪的及时谈话提醒、敲响警钟,对敢担当、善作为、作风正派的按有关程序提拔重用。

(编辑:刘俊)